Début de la fin.


J’ai du consulter un homme de loi. Celui-ci a trouvé une solution toute simple à mon problème.

 

Mon employeur et moi même, jusqu’à présent, considérions que j’étais en CDD et que du coup j’étais obligé d’adhérer à la mutuelle. 

Mais mais mais… C’était sans compter Patrick qui regarda mes différents contrats et me dit: Mon ptit, tu ne le savsi pas, et ton patron non plus, mais depuis ton premier CDD tu es en CDI. En efet, il n’avaient pas songé ) préciser à préciser le motif de mon CDD.

Si l’on considère que je suis en CDD depuis mes débuts dans la bo^pite, alors cela veut dire que j’étais présent dans l’entreprise au moment où l’accord a été conclu, ce qui implqiue que j’ai le choix d’adhérer ou pas à la mutuelle.

 

Il ne reste plus qu’à le faire comprendre à mon employeur.